Проблеми бюджету Австрії: підвищення зарплати держслужбовцям обійдеться в 700 мільйонів

Державний борг Австрії наближається до позначки 400 мільярдів, дефіцит бюджету непомірно високий: але тепер можна заощадити на державних службовцях.

Профспілка держслужби планує велику демонстрацію.

Через день після останніх виборів до Національної ради, що відбулися наприкінці вересня, агентство Statistik Austria опублікувало оприлюднену інформацію. Згідно із заявою, до кінця першого півріччя 2024 року державний борг Австрії зросте до 394,8 мільярда євро. Це на 23,1 мільярда більше, ніж наприкінці 2023 року. У 2025 році ситуація буде ще гіршою, якщо тільки наступний уряд не спустить усе на гальмах.

Для все ще правлячої чорно-зеленої коаліції вимога держслужбовців про підвищення зарплати більш ніж незручна. Лише на початку тижня міністр цивільної служби Вернер Коглер (“зелені”) і профспілкові активісти зустрілися для проведення перших переговорів. Не тільки 13-тижнева затримка з початком переговорів стала причиною поганого настрою. Останнім часом також почастішали заклики до нульового раунду оплати праці у зв’язку з важким фінансовим становищем республіки.

Голова Рахункової палати Маргіт Кракер, орієнтований на бізнес аналітичний центр Agenda Austria, серед інших, виступає за стриманість у питанні про зарплати державних службовців. Адже за підрахунками економіста Денеса Кучера, тільки компенсація ковзної інфляції в розмірі 3,8 відсотка ляже додатковим тягарем на бюджет наступного року в розмірі близько 700 мільйонів євро.

Держава повинна тепер економити і якось терміново знайти гроші, каже Кучера. І, звісно, вона має звернути увагу на те, куди витрачається найбільше грошей – наприклад, на пенсії, витрати на персонал і субсидії. У цьому сенсі виправдана дискусія про нульовий раунд зарплат або коригування нижче рівня інфляції для державних службовців. Адже на відміну, наприклад, від працівників промислового сектору, їм не доводиться турбуватися про свою роботу навіть у важкі часи.

Крім того, за останні десять років (за винятком 2021 і 2024 років) зростання зарплат державних службовців завжди перевищувало рівень інфляції. З 2007 по 2022 рік зарплати державних службовців зросли на високому рівні – на 45,5 %, а зарплати контрактників – на цілих 58,8 %. Це набагато вище за рівень інфляції, який у цей період становив 41,2 відсотка.

Відповідні профспілки, GÖD і younion, напередодні перших переговорів категорично відкинули нульовий раунд заробітної плати і зажадали “сталого підвищення зарплат і премій” з 1 січня 2025 року. 26 листопада у Відні відбудеться велика демонстрація. Офіційно зареєстровано 10 000 учасників. Однак очікується щонайменше 15 000 державних службовців – багато з них із федеральних земель.

Профспілки також готуються до більш жорстких страйків, включно із зупиненням роботи. За даними GÖD, Австрійська федерація профспілок (ÖGB) 18 листопада вже дала добро на проведення страйків.

За матеріалами: https://www.heute.at/

Фото: Getty Images, Denise Auer